MODULO 1 – AMMINISTRARE UN CIRCOLO

I Circoli di Legambiente, così come le altre associazioni di volontariato, si trovano a dover espletare numerosi adempimenti burocratici connessi alla propria attività. I cambiamenti e le novità legislative introdotte dalla normativa statale e regionale sono frequenti e spesso di difficile interpretazione. Il seminario si propone di offrire ai dirigenti e ai soci dei Circoli di Legambiente una panoramica sugli obblighi in materia amministrativa e fiscale nonché di fornire strumenti utili per gestire le molteplici attività nella correttezza e nella trasparenza richieste dalla legge.
L’incontro si terrà a Rovigo presso la Sala Senior di via Bonatti, 10 dalle ore 9.30 alle 16.30

Obiettivi specifici
1. Presentare le diverse tipologie di organizzazioni non profit previste dalla normativa italiana;
2. Divulgare la cultura della legalità amministrativa e fiscale con riferimento diretto alle principali attività delle organizzazioni di volontariato;
3. Fornire una panoramica sui principali adempimenti formali previsti per le Associazioni;4. Fornire un quadro dei principali obblighi connessi alla gestione di un’associazione;
5. Analizzare i vantaggi dell’iscrizione al Registro Regionale delle Organizzazioni di Volontariato e al Registro delle APS;
6. Aiutare i Circoli a risolvere i piccoli problemi quotidiani legati all’amministrazione.

Programma e contenuti
– La scelta della forma giuridico-organizzativa;
– Le differenze fra le ODV L. 266/91 e le APS L. 383/00;
– La qualifica di Onlus D.Lgs. 460/97;
– Atto costitutivo e statuto: contenuti e pubblicità degli stessi, registrazione e modifiche;
– Apertura della posizione fiscale;
– L’iscrizione ai registri regionali: vantaggi e procedura;

– La contabilità degli enti non profit e gli obblighi di legge per il volontariato;
– Adempimenti in materia di libri sociali, assicurazione, privacy e sicurezza sui luoghi di lavoro;

– La responsabilità dell’associazione e degli amministratori;
– L’obbligo del bilancio ed il rendiconto, i modelli regionali, il verbale di approvazione, la rendicontazione sociale, la relazione sulle singole raccolte pubbliche di fondi;

– Gli altri obblighi: l’assicurazione, la privacy, il modello Eas;
– Le convenzioni con la Pubblica Amministrazione;
– La gestione di dipendenti, collaboratori e lavoratori autonomi. Cenni sugli aspetti fiscali, certificazioni dei compensi, Irap, Modello 770, ecc.